Qué es un legajo digital
El legajo digital permite centralizar la documentación laboral de cada empleado en formato electrónico, facilitando el control y la actualización de archivos.
Organizá la documentación de cada empleado en un legajo digital accesible, ordenado y preparado para acompañar los procesos de RRHH.


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Con Mi Recibo, la empresa puede avanzar hacia una gestión documental más simple, reduciendo papeles, carpetas y búsquedas manuales.
El legajo digital se integra naturalmente con la gestión de recibos de sueldo, documentos laborales y firma electrónica.
Una solución simple para digitalizar documentación laboral, mejorar la trazabilidad y facilitar el acceso de los empleados.
Funcionalidad pensada para mejorar la gestión laboral y reducir tareas administrativas.
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Un circuito claro para administrar documentación laboral de punta a punta.
La empresa sube recibos o documentos PDF desde el portal de administración.
El sistema notifica la disponibilidad del documento para consulta o firma.
El empleado accede desde cualquier dispositivo y completa la firma electrónica.
La empresa conserva el registro digital y puede consultar estados y fechas.
Respuestas rápidas para empresas que están evaluando digitalizar su gestión laboral.
Ayuda a digitalizar y ordenar la documentación laboral, reduciendo la dependencia del archivo físico.
Sí. Es un complemento ideal para centralizar toda la documentación laboral.
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